Ich möchte die digitale Transformation vorantreiben und dabei mitwirken, Lösungen zu gestalten, die Menschen die Arbeit erleichtert.

 
 
 

Die größten Herausforderungen identifizieren.

Als Beraterin kann ich gar nicht anders, als mich intuitiv in die Arbeitswelt meiner Mitmenschen einzufühlen und deren größte Herausforderungen zu identifizieren. Ich erfasse Komplexes schnell, entwirre Unklarheit und stelle das Essentielle heraus.

 
 
 
 

ich bin mit Herzen dabei …

Ich finde es besonders spannend, Potenziale zur Verbesserung aus komplexen Prozessen zu schöpfen.

Change-Management ist für mich keine Worthülse – Ver­än­­derung ist eine Herausforderung, weil Bange vor Neuem menschlich ist. Empathie hilft mir zu sehen, wenn Veränderung eine Herausforderung bedeutet. Weil ich diese Herausforderung liebe und ihr Raum gebe, vertrauen mir meine Mitmenschen. Ich kann meine Erfahrung, Intuition und Einfühlungsvermögen nutzen, um ihnen zu helfen, die Herausforderung des Wandels zu meistern.

 
 

Bei was ich unterstütze

Als Beraterin, Facilitator und Mediatorin unterstütze ich meine Kunden bei der Bewältigung strategisch wichtiger Themen und begleite sie durch Veränderungsprozesse. Zu meinem Angebot als beratende Betriebswirtin gehören unter anderem:

 

  • Entwicklung und Umsetzung von Organisationsentwicklungsmaßnahmen

  • Konzeption und Umsetzung von Change-Management-Maßnahmen

  • Optimierung von Geschäftsprozessen und Strukturen

  • Beratung und Begleitung bei der Umstellung auf digitale Prozesse

  • Begleitung von Teams bei der Entwicklung von Ideen zu Führungsvorhaben

  • Mediation von Teams und unter Kolleg*innen

 
 

Digitalisierung von Prozessen lässt mein Herz höherschlagen

Ich möchte digitale Produkte und Services gestalten, die unsere Gesellschaft und Wirtschaft transformiert. Als Gründerin und Geschäftsführerin der paeljo GmbH habe ich erfahren, dass meine Expertise im Team mit Entwicklern und Designern wunderbar abgerundet wird. Die Entwicklung von digitalen Produkten bietet mir eine spannende und sehr konstruktive Möglichkeit Organisationsentwicklung voranzutreiben.